前几天，本地发布了今年省市两级机关遴选公告，省级机关计划遴选40多名公务0pR0vWn员充实岗位，本地市级机关ebMgN2T,$ovckvGQ8k1%X*42j遴选20多名，总共加起来60多个岗位，相较去年的100多人，大6Y%5YUmGixFu家普遍的感觉yufhW@g*,3moxLOcc0#是今年的遴选岗位少了，预料竞争将更加激烈。这Ps7Op#es8nl1ko#;Z1jvs^A&UVu44$从侧面说明现在遴选的难度在加大，乡镇公务员要想&cKq5&K!*5A通过遴选进入更高平台将更加不容易L9%sX%noGsGOUVc。
有数据为证。以本地WtUzdcoRSD8lJ#,qq6为例，最近五年乡镇公务员遴选到省市两级机关的数量：
2016年，国家部委cAG7ISTB^CNN%&C5!hGMw9aQrz2人，省级11人3uCCBq，市级14人；
2017年，省级9人，市级1UXmcV67juaa;BxIL2人；
2018年，省级7人，市级10人；
2019年，省yew5,swD#Y!nhe7so8级5人，市级11人；
2020年，省级3人，市级10人。
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五年来通过遴选进入省级以上机关的乡镇公务员一共是$bem%kZT37人，平均每年7人左右；市级机关57人，平均每年11人左!/kCWp2K87$r7F右。而本市总共140多个乡镇公务员人数Feo2PXQ2z&^;c;eE超过两千人，相当于通过遴选上岸的比例不到5%，可以想见遴选难度。这是C,YmtjItwU1RL#$xJA6Kc3D全市层面的，细数身份dN8O#f#认识的人，这几年除了两三个通过遴3fa9CBE7UG,C,xMS,*vI%bi9m*j$选上岸省级机关外，其他几乎没有听谁说过考遴选成功的，大多数人都是在本辖区闪转腾P.B^KD2rb%b$!9oQ,6挪，或者通过关系调到其他部门任职。于乡镇公务员而言，遴选想说爱你不容q#q@&FnUgp951M0wewHkJZ易。
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