谁发首先培训机构朋友圈软文，我们必须清楚是谁来发这个朋友圈。一般来说有三种号可能需要发。
1.全体员工发。这个是很多人第一时间会想到的培训机构朋友圈软文，但是发之前我们要保证大家的朋友圈里是有家长的，如果一个员工的朋友圈里没有任何家长（或自己朋友没有家长），那么发放的内容都是无效的，最后很可能变成自嗨的行为。
2.在读家长发。这个是最有效的方式培训机构朋友圈软文，因为家长的朋友圈里基本都有家长。但我们需要考虑的问题是这些家长为什么发、发什么、能给他们带来什么好处。这里需要非常注意的一点就是目前对诱导转发的封号还是比较严重的，一定不要在网络上出现诱导转发的内容，最好是线下跟家长说，然后让家长转发。这里注意的是分组发朋友圈。
3.机构自己的虚拟号培训机构朋友圈软文。其实现在很多机构也都在养自己的号，相信朋友圈里一定有很多的家长。其实这种虚拟号是要分成三类的（爆粉号、裂变号、转化号），我在这周末和下周初的视频里会专门讲到，感兴趣的朋友可以关注一下。
是的培训机构朋友圈软文，但是里面有些需要注意的，这里提醒大家一下。我们去想，当您看到朋友圈里有人发活动时，您会看吗？这里不举例了，经过这么多年被微商养成的习惯，相信所有人都一眼就能看出来哪个是广告。
所以，在发的时候，我们要好好设计文案，这样才能提高阅读率，至于文案什么样？参考我们平时突发奇想的朋友圈发放方式吧，会发现没有什么特别的设计培训机构朋友圈软文。另外最重要的是：不折叠。
当然培训机构朋友圈软文，如果是家长，基本不可能让家长很耐心的编辑文字（复制会折叠），所以只能让家长发图片，最好的方式是不点开图片也能看清里面说什么，这个可以多试验一下。
以上是我的答案，希望对你有帮助培训机构朋友圈软文。关注我，每天分享教培机构运营与管理的心得。
聊聊这个问题
任何过度营销培训机构朋友圈软文，给人的感觉都是在行骗不管哪个行业，当过分依赖或使用商业手段，获取商业利润或经营业绩时，都会给人一种行骗的感觉。
比如有些机构频繁使用概念战培训机构朋友圈软文、心理战、价格战、广告战、各种不间断的促销活动等，都会在营销上投入大量资金（市场投放、增加优惠力度、提高销售提点等），一旦过度，肯定会超出成本占比，最后大都会降低课程成本（研发、教师等），来保证利润或者收支平衡（个别讲故事给资本市场的除外）。而此时家长和学生的感受会是前后不一致（前期宣传的好，后期课程跟不上），有上当受骗的感觉，加上培训行业的种种特殊性，结果就是给整个行业带来了极其负面的影响。
为什么培训行业会出现过度营销的情况培训行业过度营销的主要原因有培训机构朋友圈软文：
这行入门门槛很低，也是众多行业里，从业人员最容易创业的行业之一，所以市场上的机构越来越多。而市场容量就那么大，家长看到学习效果的周期很长培训机构朋友圈软文、换机构的成本很高，所以机构与机构间为了抢夺生源，可谓是各种招数都用上了。这种状态之下，很多抱着靠口碑赢得市场的个人或机构，也只能被迫加入到营销中去（个人还能好点）。
2.产品同质化太严重
教育产品是无形的，不好被描述，所以在消费端不容易分别区别。作为机构来讲，也不容易把自己的优势介绍给消费者，所以就出现来夸大结果培训机构朋友圈软文、塑造危机等方式营销。
3.培训机构存在的原因就是对升学的焦虑
我说过很多次了培训机构朋友圈软文，培训机构存在的原因是需求，这个需求是来自于家长对孩子升学的焦虑。其实这个跟知识付费是一样的，很多知识付费的课程就是因为很多白领没时间看书带来的知识焦虑。
分辨机构好坏要去看产品而不是广告分辨机构好坏的方式不是广告培训机构朋友圈软文，而是课程是否适合自己的孩子。
别说广告培训机构朋友圈软文，即使其他家长的口碑，其实很多时候，因为学生学习能力的差异、目标的差异、机构内教师个体间的差异等，都不会存在别人学的好，自己孩子一定学的好的情况。
关于如何分辨培训机构好坏培训机构朋友圈软文，因为不在题主的问题范围内，这里不做展开讨论。
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