1微信群管理策划：吸粉
当我们组建微信社群，最终是为了推广我们的产品和事业。微信群给特定粉丝提供一个固定的线上交流场所，所以我们要注重群价值的引导和宣传，不断吸引更多粉丝入群。
2：展示
我们要保持自身的活跃度，经常在群内展示自己、展示产品或服务、展示公司平台。通过经常性的展示，我们会给群内的粉丝带来信心及希望，激发他们购买产品或与我们一起打拼事业的潜意识。
3：粘性
粉丝入群后，如果没有感受到他们希望得到的氛围或者获取想要的价值，就会萌生退群之意，因此我们的微信群不能像一盘散沙，毫无组织；也不能像一潭死水，毫无生气。我们要时刻考虑如何增加群友之间的粘性。
4：筛选
我们可以通过微信群，筛选出和自己同频、同好、同价值观的好友，最终成为合伙人，一起为共同的事业拼搏。
作为一个微信群群主，在运营微信群的时候，除了在早上发个早报，天气以外，还要做好其他方面的运营工作。 对于公司群的话来说运营较为简单，主要根据公司大小事务来展开话题，因为群内的成员都是公司成员，所以更有共同话题，运营者如何展开话题，并进行适当的拓宽才是关键。 那么对于其他微信群的运营来说，如何找到话题呢？ 需要始终围绕着群组的定位来进行话题的拓宽或者深入，程度由运营者自己把控。对于群组数量较多，或者规模较大的情况下，我们可以借助聊天狗辅助社群管理工具，其中智能群聊机器人就是一个很好提高群活性的功能，以图灵机器人的智能人工对话技术为依托，实现和人类自由对话的效果。
要回答用微信群进行协作和管理最大的痛点，不如先看一下微信群管理的方便之处。
1、没有学习成本
绝大多数的协作沟通管理软件，都有极高的学习成本，要在工作流程上适应软件的节奏，但是微信不存在这个问题。
2、方便内外部沟通
在互联网时代，协作和沟通，不止是企业内部的事情，也关注企业外部的合作伙伴和上下游。一般的协作沟通软件可以支持内部，但是很少支持外部沟通协作。微信作为市场保有量最大的手机沟通平台之一，既可以支持也可以支持外部。
3、软件的稳定性
在第一条中我们说过了，协作沟通软件是需要学习成本的，其实学习不要紧，但是学习之后，如果这个软件不稳定，或者后续服务跟不上，甚至是公司消失。这就是非常可怕的一件事情。相对来说，微信也不存在这个问题。
当然，正如提问所有，微信管理也存在较多的问题，也是三点：
1、数据和信息无法沉淀
因为微信是个人工具，所以本质上在微信平台的沟通信息，很难记录和存档，完全可能因为手机故障或者丢失，发生数据的大规模消失，个人设备也往往缺乏安全控制，数据没有在内部沉淀，却很可能对外泄露。
2、无法和内部系统关联
微软是一个相对封闭的平台，不是对企业提供服务的工具。企业的内部系统难以嫁接到微信平台之上，我们看到诸如Office365做了一些这方面的尝试，让邮件系统可以和微信绑定。但是这种关联，依然是初步的和浅度的。
3、微信没有流程功能
一个基本的项目协作，需要对项目有可见度，知道项目的进度，相关责任人的进展。而微信所有的功能都基于对话展开，所以无法对项目进行有效和及时的跟踪。导致大量的重复提问和重复回答，而且在一个群体对话的群中，很容易忽略和错过重要信息。
但是尽管如此，由于上述三个优点的优势过大，所以微信群管理有各种各样的痛点，依然不能阻挡很多企业把微信群作为一个主要沟通协作工具，也是无奈。
1、做好一个微信群群主应该：首先要有一个正规的群规，俗话说，没有规矩不成方圆，微信群作为一个社群，也需要一个规矩，只有规矩的群，才能更好的管理下去，才能约束很多不良行为，维护大家干净的群环境，这一点很重要，所以作为一个微信群群主，先要制定一个群规。
2、做好一个微信群群主应该：有了群规还不够，还需要设置1-3个群管理，当然如果正规的微信群只有三四十人的话，没有必要设置群管理，要是在上百人以上的微信群就必须设置群管理，毕竟一个人的精力是有限的，万一哪一天没有时间了，还可以找一个人替代自己的群主地位，管理微信群。
3、做好一个微信群群主应该：群规要根据实际情况来确定，或是及时调整，尤其是一些年轻人的微信群体，他们的受众很年轻，接触新鲜事物的能力比较强，群规就不要太强制或是刻意，不然就会让整个微信群的氛围变得不好，所以凡事都有情有理有法，才是最好的，根据实际情况来，可以避免很多不必要的麻烦。
4、做好一个微信群群主应该：做好群规，选出好的群管理之后，还需要群主自己以身作则，维护群规，维护群管理，如果作为群主，自己都做不到，还有什么资格去要求别人呢，所以群主自己要以身作则，起到带头作用，给大家一个好的规范模板。
5、做好一个微信群群主应该：遇到极端的人或事，要冷静处理，最好将这些言论过激或是损害他人利益或是集体、国家利益的人踢出微信群，最起码要保证自己管理的微信群是正规的、安全的、不偏激、积极向上的。所以有不良言行者一律踢出，这应该是群规内容，也是群主应该做到的，即便是自己的亲属朋友，也一视同仁。
6、做好一个微信群群主应该：广泛听取群友的意见，很多时候，当你没有去关注微信群时，可能有人出现广告、推广等，这个时候有群友主动告诉你，作为群主应该表示感谢，并快速执行群规，当然，对于其他的意见，也应该广泛听取，更好的改进群的作用，帮助别人，也帮助自己。
7、做好一个微信群群主应该：定期组织线上和线下活动，虽然是微信群，属于虚拟的一些东西，但是还是可以贴近现实，可以组织更多的线上和线下活动，让更多的群友通过自己管理的微信群得到想要的东西，这是作为一个群主最自豪的地方，所以定期举办活动，也是一个微信群群主应该做的。
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