第二，要在群里找几个比较活跃的会员做群管理员。因为有他们在群里不至于被冷场。还能够监督群员是不是有违规的行为。
第八，群主平时转发对群员有帮助的链接或者文章，多做群内用户反馈，收集群员意见。
最最主要的还是让大家觉得这个群有价值，能给他们收货，从这个出发点做才会把群做活。
第五，群里的群员有矛盾的时候，要以团结为重，不能偏袒于自己关系比较好的一边，鼓励大家提出意见，但不能对个人有攻击性言语，以免影响群内的氛围。
首先群主建立一个群后，要明确这个群的目的和风格。要在建群之初就规范各种标签，尽量定下群内讨论的规范。最基本的比如要有群规的。要告诉群友，这个群不能发广告，不能互相辱骂。
第四，节假日的时候，群主要多发些红包给群员，群员对一个问题发表意见后，群主要鼓励和感谢，要让群员感到这个群重视他。群里有群员提出来的问题，如果是符合这个群讨论主题的，群主要积极去回答，让群员觉得这个群是有价值。
第六，如果有群员捣蛋，不遵守群规，要给群员改正的机会，如果不听劝的要及时清除出群。
第七，平常群主或管理员在群里积极去讨论一些话题，制造一些开放性、公共性、趣味性的话题让大家讨论。多开展一些线下见面活动，让大家能够彼此熟悉。
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