咨询师岗位在机构中承接机构与求美者之间的桥梁，既有对求美者进行专业知识的输出，还兼顾医疗机构消费的引入，都起到了至关重要的作用。医美时空为更好的让机构了解到咨询师在现今发展阶段遇到的问题，及时有效的处理并提高机构的业绩，在2017年9月30日“医美时空”微信公众号，将正式上线中国首部医美咨询师数据调研报告——《2017年中国医疗美容行业咨询师职业调查研究报告》，这份调查报告也将起到对医疗美容咨询师岗位的总结和对机构发展的方向标作用。
1、通过活动或者服务把客户沉淀到微信渠道，借助朋友圈或者微信群进行内容及情感化沟通；日常的维护，比如产品上新、科普小常识、活动优惠等等，不管是图文还是文章，尽量做到有用有趣；不要全是单向的广告传播，做一些互动问答啊等吸引用户关注的话题；让用户能参与进来。
小编将再次强调，医美时空联合中国肉毒素毒素研究院发布《2017年中国医疗美容行业咨询师职业调查研究报告》9月30日正式上线，敬请期待！
2.公众号的内容，避免内容太单一。例如教程分享类的账号，如果每天都是教程文章，这个账号就没啥意思了。企业类的账号，每天都跟你企业相关，也会很枯燥。 有一个主线，然后添加其他内容。
2、除了日常的维护（潜移默化），定期给用户做一些活动福利，比如点赞分享抽奖之类的裂变分享，活动主题要有意义；与本行业相关的重点节日，除了情感化沟通还要给用户一些专享福利（比如折扣、优惠券等）；当然也可以做一些属于自己的“每周XX日”；
但还是有很多不了解微信公众号的人认为，运营微信公众号只需要写写文章，再推送文章即可，其实微信公众号的运营并没有那么简单。并且越来越多的企业开始做微信公众号代运营的活动，那么要做好医疗美容行业的微信公众号运营都有哪些技巧？
其中在数据研究中发现，咨询师的工作年限及工作时长与绩效有很大关系。工作年限越久业绩越高，但年资经验越高的咨询师在机构的占比中最低。
利用微信这个工具做CRM管理和老客户维护可以说是目前非常好的一个方式，比短信和电话强太多了，可以做的形式也非常多，基于行业的特性制定专属的内容：围绕自身产品或服务的节点，做到有用有趣，定期做一些互动式的问答/奖励啊之类的。慢慢带动用户口碑。
线下渠道合作与医美机构合作，看是否需要相关产品，或者提供试用装给他们的用户免费体验，产品留下二维码、电话等，效果比较直接，因为都是精准用户，但合作是需要产品过硬以及渠道让利的。
3、定向维护老客户（分层运营），以专属福利带动其口碑效应。
医美机构如何做好微信用户精细化运营？ 医美微信群本次数据调研受到来自全国各地机构管理层和咨询师等的一致认可。通过此次全国大面积的系统挖掘、调研、分析咨询师岗位的痛点和难点，可以更好的提升咨询师的业绩能力，为机构创造更多的价值。
客户转介绍可以设置奖励规则，推荐一个进店客户奖励一个小产品；推荐客户购买，奖励购买优惠券。
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