（一）开门见山法
一般这种方法比较适合用在同事、领导之间，*CPlFu8W@aK6,l6b;Wxe&o毕竟大家只是为了工作之类/GlMgCcbr$QKWNhO%Pt&;TroE$D的事情，不需要废话太多b;YF9B$..iMr，彼此也不会介意怎么结束聊JO7lQN$QWAb^J#6f天。当我们和人讲H#Vi#Jzs!GfhNANHH/$0YdWLxJ,BV3完了XWhFXS^kS/Z/G^oh*M!1RpnJ$;&uC需要讲的重点，可以直接跟他说结束语Tms/5/*vSvvrKlHqevHfU2，比如“那就先这样吧”、“好的，有事情再找你”之类的话zt2,zpUz。如果是面对领导，这种tkoN&fL2z@JyTX1$w6e4方法也是适用的，因为大多数情X$@YJe况下，当我们跟领导表明已经明白工作任务之后，领导是不会再理我们的F4lr4#7mxVOLH。
（二）默契培养法
当代年.NjQIrZ%v^7BX44cG*轻人有一个很默契的结束聊天的方式，就是使用表情包VmIaQgia4%V;6!1Y*。当我们和人聊天的时候，一般说完了fM#EmT!#bsj要说的话，实在没有什rzdLOuNkH2.ojDzAQAMZU么可讲的了，就会开始扔表情包，一axQRyhtHnHJgeY来一回SNyH1feuI就当结束聊天了。这种结束聊天的觉悟很多C%O4iZSpJy#ge人都具备，也算是比较温和的一种方式。
（三）注意转移法
和*GyFS$tMr/K#rx9YWJhIX&C*J人聊天时，如果需要在意自!$SuyGC己是r1dX^rcqt*K2RZ否礼貌、温和，彼此一般都算不上太熟，如TUw.j果我们想要h9VwKIp和人结束聊天，可以找一个离开的理由，比如跟对方说自己要去忙别的事情，ikqW/J^607#1;eYN/u#H5QbCG^o还有工作要处理，或者有电话进来了之类的。找的这个g0d3tS7rTUKus,TOOXzc.Ti6c,借口务必要快、准、狠，既要有快速结束当前聊天的功效，又v;DffxVAs要让对方没有被敷衍的感觉，还要斩断JO8G^RaiIEb聊天的后续。比如像“x1HCI我先吃饭”这样的借口是不可靠的，因为对方可能在隔一个小时后会来问你是J*2Zg631OKO/XP否已经吃完了。
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